Quiz Games : Une méthode innovante pour la formation continue en entreprise.
Dans un monde professionnel qui évolue à une vitesse vertigineuse, la formation continue est plus que jamais au cœur des préoccupations des entreprises. Chez Hinthunt Toulouse, nous sommes toujours à la recherche des meilleures méthodes pour engager et former nos équipes. Récemment, nous avons découvert le pouvoir des Quiz Games dans le monde de la formation continue. Voici pourquoi nous pensons que c’est l’avenir de la formation en entreprise. Face à la digitalisation croissante et à l’émergence de nouvelles compétences, comment garantir une formation efficace et engageante pour les employés ? Les Quiz Games pourraient bien être la réponse à cette question
La formation en entreprise est un élément essentiel pour le développement des compétences des collaborateurs. Avec l’évolution technologique et la transformation digitale, les méthodes de formation ont également évolué. Parmi elles, les Quiz Games se démarquent comme étant une solution d’avenir pour la formation en entreprise.
LA MONTÉE EN PUISSANCE DE LA GAMIFICATION
La gamification, qui consiste à intégrer des éléments ludiques dans des contextes traditionnellement non ludiques, a connu une ascension fulgurante ces dernières années. Elle répond à un besoin fondamental de l’être humain : le jeu. Selon un article de Capital.fr, la tendance de la formation gamifiée ne cesse de croître. Les statistiques sont impressionnantes : 112 millions de boîtes de jeu vendues annuellement en France et un marché des applications mobiles qui pèse 2,25 milliards de dollars en 2021. Ces chiffres témoignent de l’engouement pour le jeu sous toutes ses formes.
L'ATTRAIT DES QUIZ GAMES
Au-delà de la simple gamification, les Quiz Games se distinguent par leur capacité à combiner apprentissage et divertissement. Ils offrent une plateforme où les employés peuvent non seulement tester leurs connaissances mais aussi apprendre de manière interactive. Dans un environnement compétitif, les Quiz Games stimulent une dynamique d’apprentissage actif, où l’erreur devient une opportunité d’apprentissage et non un échec.
LES MULTIPLES AVANTAGES DE LA GAMIFICATION
La gamification ne se limite pas à l’engagement. Elle offre une panoplie d’avantages :
– Collaboration : Les sessions multijoueurs ne sont pas seulement compétitives ; elles encouragent la collaboration, la discussion et l’échange entre les employés.
– Feedback instantané : Dans un monde où l’instantanéité est reine, recevoir un retour immédiat sur ses performances est un atout majeur. Les employés peuvent ainsi ajuster leurs méthodes d’apprentissage en temps réel.
– Adaptabilité : Que ce soit pour la RSE, la cybersécurité, le management ou tout autre domaine, les Quiz Games peuvent être personnalisés pour répondre aux besoins spécifiques de chaque entreprise.
LES DÉFIS À RELEVER
Toutefois, la gamification n’est pas sans défis. Comme le souligne Valérie Lavergne Boudier, l’essence même de la formation ne doit pas être perdue. Un jeu éducatif efficace nécessite une base solide : un scénario bien pensé, un design graphique de qualité et des règles claires et compréhensibles.
Pour conclure, chez Hinthunt Toulouse, nous sommes convaincus que les Quiz Games et la gamification en général représentent l’avenir de la formation en entreprise. Les entreprises qui adoptent cette méthode sont non seulement à la pointe de l’innovation pédagogique, mais garantissent également une formation continue de qualité à leurs employés. Les Quiz Games et la gamification offrent une approche innovante, engageante et efficace pour former des équipes tout en s’amusant.
Venez découvrir notre solution QUIZHUNT et plongez dans l’univers passionnant de la gamification !
Réserver votre QUIZ GAME sur notre site ICI, Découvrir nos offres TEAM BUILDING, Découvrir nos offres ESCAPE GAME.